新光人壽榮獲2020金融之星
「最佳社會服務獎」及「最佳業務成長獎」雙獎肯定
台北訊---新光人壽秉持回饋社會的經營理念，長期舉辦各項公益活動，關懷各類族群，並持續提升多元通路的行政服務效率與品質，獲獎佳績不斷。由美國註冊財務策劃師協會台灣管理中心及社團法人台灣註冊財務策劃師協會主辦的台灣「金融之星」獎項，於12月15日舉辦頒獎典禮，新光人壽榮獲「最佳社會服務獎」及「最佳業務成長獎」雙獎肯定，並由新光人壽陳國揚副總經理代表領獎，顯示新光人壽長期深耕社會公益善舉及各業務通路穩健布局成果，備受評審肯定。
新光人壽緊貼社會脈動，從「銀髮」、「全民」、「弱勢」、「教育」、「環境」五個核心議題出發，策略性展開各項公益關懷活動，如長期推動企業志工，鼓勵員工參加各社福團體機構社區活動，尤其以銀髮族為服務對象的「遍地開花-樂齡公益關懷活動」，自2014年推動至2019年底已舉辦近1,700場，累計超過77,000參與人次，透過摺製小提燈活動陪伴長者與弱勢族群，將愛傳送到每一個角落。
新光人壽重視ESG永續經營，亦致力打造綠色金融，除了響應在地綠色採購，向客戶傳達節能減碳理念，同時倡導友善農業並推動生態保育，也深耕產學合作多年，推廣保險教育不遺餘力，更長期提供社會急難救助，具體落實各個面向的企業社會責任。
超高齡社會即將來臨，新光人壽長期倡議全齡健康，為提升運動風氣，舉辦各類大型賽事，最為人熟知的新光摩天大樓登高大賽，更是國內登高比賽的創始，自1994年開辦至今已逾20年，至今已舉辦39屆，歷年登高大賽活動主題均結合時事議題，並以公益為號召，累計超過20萬人次參與，捐贈超過1億6200萬餘元的公益專款。
此外，新光人壽秉持「高齡者的需求在哪裡，新光的服務就到哪裡」的精神，結合新光關係企業資源，規劃「新板傑仕堡」全齡生活園區，可滿足食衣住行育樂醫等七大生活需求，打造涵蓋0-99歲生命周期的全齡化生活圈，將引領台灣樂齡宅產業市場正向發展。
而近年新光人壽深耕公益服務及落實社會企業責任等面向，成果有目共睹，不但已連續4年獲得「金融之星」，今年也成功在眾多同業競爭下脫穎而出，榮獲國家品牌玉山獎「傑出企業獎」的高度肯定。
在壽險競爭激烈的市場中，為滿足客戶的需求，新光人壽持續建構完整保險行銷通路，除了自營的實體業務員通路外，在諸多通路上都創造亮眼成績。包括與新光銀行建立資源整合共享的「共同行銷」，以及在獨立保經代通路上組成「策略聯盟」模式，以包量模式推動業務成長。
異業行銷上，則與新光產物策略聯盟進行互惠業務活動，藉由獎勵活動帶動整體業績。另外，電話行銷以自營電銷及外部電銷雙軌並行，提供全方位產品銷售讓客戶有更多元的商品選擇。為提升國際能見度，OIU國際保險業務亦積極拓展海外業務，增加長期獲利能力，並配合數位潮流新增網路投保管道。
新光人壽表示，未來新光人壽會繼續在各層面發揮企業影響力，積極為社會帶來正面影響，實踐企業社會責任的真諦。同時，也將持續審視環境變化調整腳步及策略，開發更多不同種類的多元通路拓展行銷管道，期許新光人壽能成為其他通路最樂意合作、發展最為靈活的保險公司。